从西安市职业介绍服务中心获悉，2010年第二季度我市劳动力市场供需两旺，分别有91.77%和94.66%的用人需求对求职者的年龄、性别有明确要求。

劳动力市场供需两旺

据西安市职业介绍服务中心对全市13个区县人力资源和社会保障部门公共职业介绍服务机构提供的劳动力市场供求信息进行的统计分析，与上季度相比，二季度劳动力市场中的需求人数和求职人数均出现增加。13个区县中，用人单位通过劳动力市场招聘各类人员8.9万余人，比上季度增加1.1万余人，增加了15.3%；进入劳动力市场的求职者9.1万余人，比上季度增加1.2万余人，增加了15.1%。

从行业需求看，57.19%的企业用人需求集中在住宿餐饮业、制造业、建筑业以及批发和零售业四个行业，其用人需求比重分别为17.54%、14.83%、12.67%和12.15%；此外，居民服务和其他服务业的用人需求也较大，其用人需求比重为8.16%。

在所有求职人员中，失业人员（失业人员=新成长失业青年+就业转失业人员+其他失业人员）所占比重为52.9%，比上季度下降了0.61个百分点；外来务工人员所占比重为34.61%，比上季度下降0.42个百分点；外来务工人员由本市农村人员和外埠人员组成，所占比重分别为23.26%和11.35%。

超九成单位对性别年龄有要求

从对劳动者的需求看，91.77%的用人需求对求职者的性别有明确要求,其中，对男性的需求比重为55.07%，对女性的需求比重为36.7%,用人需求对求职者的性别无要求的仅占8.23%。

从用人单位对劳动者的年龄要求看，94.66%的用人需求对劳动者的年龄都有所要求。16-34岁之间的劳动者构成单位用人需求的主体，占总体需求的65.35%。其中，对16-24岁、25-34岁之间劳动者的需求比重分别为32.67%和32.68%。